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Beschäftigung und Arbeitsmarkt

Gesetzliche Rentenversicherung - Demografiefest machen

Die erfreulicherweise weiter steigende Lebenserwartung bei gleichzeitig leider niedrigen Geburtenraten stellt die gesetzliche Rentenversicherung vor beispiellose Herausforderungen.

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Beschäftigung und Arbeitsmarkt

Flexible Beschäftigung - Vorteile von Zeitarbeit, Befristung, Teilzeit und Minijobs nutzen

Flexible Beschäftigungsformen (Zeitarbeit, Befristung, Teilzeit, Minijob) bieten vielen einen Einstieg in die Erwerbstätigkeit. In besonderer Weise gilt dies für Geringqualifizierte und Langzeitarbeitslose:

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Beschäftigung und Arbeitsmarkt

Arbeitsförderung - Arbeitlosen­versicherung auf Kernaufgaben konzentrieren

Leistungen aus der Arbeitslosenversicherung müssen sich künftig wieder mehr auf die Kernaufgaben der passgenauen Vermittlung, Beratung und der wirkungsorientierten Arbeitsförderung konzentrieren

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Beschäftigung und Arbeitsmarkt

Lebensarbeitszeit - Gesundheit und Bildung verbessern, Frühverrentung beenden

Bei den 60- bis 64-Jährigen hat sich die sozialversicherungspflichtige Beschäftigung in Hessen auf über 200.000 mehr als vervierfacht.

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Beschäftigung und Arbeitsmarkt

Schwarzarbeit - Ursachen bekämpfen

Illegale Beschäftigung und Schwarzarbeit untergraben die Steuermoral und das Vertrauen in staatliche Institutionen und Systeme. Sie müssen daher effektiver als bisher eingedämmt werden.

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Beschäftigung und Arbeitsmarkt

Langzeitarbeitslosigkeit - Arbeitslose fördern und fordern

Je länger die Arbeitslosigkeit dauert, desto mehr werden einmal erworbene Qualifikationen entwertet und passen immer weniger zu den Anforderungen der Arbeitswelt.

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Beschäftigung und Arbeitsmarkt

Lohnzusatzkosten - Sozialversicherungsbeitrag unter 40 %

Alterung erhöht Sozialkosten, bedroht Wettbewerbsfähigkeit. Lösung: Sozialkosten begrenzen, Fachkräfte fördern, Digitalisierung nutzen.

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Beschäftigung und Arbeitsmarkt

Lebensarbeitszeit - Gesundheit und Bildung verbessern, Frühverrentung beenden

Steigende Beschäftigung Älterer in Hessen. Wichtig: Gesundheit, Bildung, Ende der Frühverrentung, Lebensarbeitszeit erhöhen.

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Beschäftigung und Arbeitsmarkt

Lohnkosten - Lohnkosten begrenzen – Standort sichern

Arbeitskosten haben einen hohen Einfluss auf die Attraktivität eines Landes als Standort für Unternehmen. Ihre Höhe bestimmt die Rentabilität von Investitionen entscheidend mit.

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